موارد استفاده : تحقیق و آموزش
منابع فارسی: دارد
منابع لاتین: دارد
پیشینه داخلی جدید: دارد
پیشینه خارجی جدید: دارد
نوع فایل: Word قابل ویرایش
تعداد صفحه: 47 صفحه
شماره فایل :: 681 mg
تعاریف و مفاهیم رهبری خدمتگزار واژه رهبری بنا بر تحقیقات به 1300 سال قبل از میلاد بر میگردد و سابقهای دیرینه دارد (موسی خانی،1389: 12). دانشمندان و صاحبنظران علم رفتار سازمانی، تعاریف بسیار مختلف و متعددی از موضوع رهبری ارایه دادهاند كه همین عدم توفیق در ارایه یك تعریف واحد از رهبری، نشان دهنده این واقعیت است كه موضوع رهبری در برگیرنده تعاملات پیچیدهای میباشد و معمولاً نوع تعریف از رهبری متاثر از نوع دیدگاه محققان است كه در ادامه به چند نمونه از مهم ترین تعاریف ارایه شده در خصوص رهبری اشاره میكنیم:
• رهبری عبارت است از توانایی اعمال نفوذ یا اثر گذاردن بر یك گروه، در جهت تامین هدفها، كه این اثر می تواند منبع یا منشا رسمی و سازمانی داشته باشد و یا به صورت غیررسمی به وجود آید. • رهبری فرایند نفوذ اجتماعی است كه در آن رهبر به دنبال مشاركت داوطلبانه زیردستان جهت دستیابی به اهداف سازمانی است (2011؛Bamford et al).
ادامه مقاله به طور کامل در فایل اصلی موجود است.
