موارد استفاده : تحقیق و آموزش
منابع فارسی: دارد
منابع لاتین: دارد
پیشینه داخلی جدید: دارد
پیشینه خارجی جدید: دارد
نوع فایل: Word قابل ویرایش
تعداد صفحه: 119 صفحه
شماره فایل : 805 mg

همانگونه كه در تعریف سرمایه اجتماعی گفته شده، سرمایه اجتماعی می‌تواند مزایای اقتصادی،‌ اجتماعی و سیاسی را به دنبال داشته باشد و این به دلیل رابطه اعتماد و همكاری متقابل با كارایی است. به نظر می‌رسد توافق زیاید در مورد مكانیزمهایی كه از راه آنها سرمایه اجتماعی می‌تواند تأثیر مثبتی بر عملكرد اقتصادی داشته باشد،‌ وجود دارد.

مهمترین این مكانیزم‌ها عبارتند از: هزینه‌های پایین‌تر تبادلات، نرخ پایین‌تر جابه‌جایی افراد، - تسهیم دانش و نوآوری،‌ ریسك پذیری، - بهبود كیفیت محصولات. 1-22- هزینه‌های پایین‌تر تبادلات: این موضوع مربوط به این مشكل كلاسیك است كه نمی‌توان به آسانی،‌ تلاش‌ها و فعالیت‌های كاركنان را تحت نظارت قرار داد و ارتباط دادن بین بازده كاری افراد و دستمزد آنها غیر ممكن است.

در این شرایط كاركنان انگیزه كمی برای استفاده از تمام توانشان دارند. بنابراین شركتها مجبورند منابعی را برای نظارت بر كار افراد به كارگیرند و یا زیان بیشتری برای عدم استفاده از این نظارتها بینند. در این رابطه سرمایه اجتماعی می‌تواند با ایجاد تعهد بیشتر، هزینه‌های یاد شده را به وسیله افزایش اعتماد، كاهش دهد.

ادامه مقاله به طور کامل در فایل اصلی موجود است.